人材派遣についての基礎知識

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人材派遣のデメリット

人材派遣の短所(デメリット)についてご説明いします。

生活や収入が不安定

人材派遣のお仕事の契約には期間があり、契約期間が終わると仕事がなくなるなどの不安定感があります。期間終了後にすぐに満足できる次のお仕事に就けるとは限りません。そのため、収入が途絶えてしまうこともあり得ます。自分自身の将来をしっかり考えて働かないと、生活や収入が不安定になります。

人材派遣にボーナスと報酬

人材派遣のお仕事は、正社員のようにボーナスが支給される事はほとんど無いです。また、派遣会社が派遣スタッフに対する支払義務はありません。しかし、派遣のお仕事情報には、ボーナスが支払われる仕事もあるので就業規則または雇用契約書等に明示されていないかチェックしましょう。

人材派遣の昇給・昇進

人材派遣のお仕事は、責任のある仕事を任せてもらえない場合があります。それは長期雇用ではない分、会社の事業の根幹に関わるような大事なお仕事は任されにくいのが実情です。昇進の対象にならないために、キャリアアッププランが立てにくいことも挙げられます。ただし、昇給に関しては人材派遣会社によってまちまちです。

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